Objetivos |
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• Conocer la actividad y estrategia de la empresa en su estructura como organización.
• Aprender a conocer el impacto de la cultura la de empresa en el día a día de las operaciones sabiendo distinguir qué elementos de gestión han de ser alterados cuando se pretende un cambio cultural.
• Aprender los fundamentos del diseño de organizaciones. |
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Requisitos de acceso |
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En los cursos a distancia no hay ningún requisito técnico imprescindible o que impida finalizar con éxito el curso, aunque es deseable disponer de un ordenador y conexión a Internet si se quiere hacer uso del CD o del Centro de Formación Online.
En los cursos a distancia de Nuevas Tecnologías, Diseño, Programación, etc., se recomienda disponer de equipo informático para poder realizar las prácticas.
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Titulación obtenida |
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Certificado de participación y/o aprovechamiento otorgado por la propia entidad. Para la formación bonificada, avalado por la Fundación Tripartita y el Fondo Social Europeo. |
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Horas lectivas |
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40 |
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Duración |
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2-4 Semanas |
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Precio |
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210€
. Gratis para trabajadores, bonificable a la Seguridad Social.
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Periodo de Matriculación |
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Del 01/12/2007 al 31/12/2008
(Matrícula Abierta)
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